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立人人才集团参加中关村创享人力资源大数据联盟第一次会员大会
发布者:立人 浏览次数:887 发布时间:2019年3月4日
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2019年2月26日下午,中关村创享人力资源大数据联盟第一次会员大会暨人力资源大数据沙龙在北大博雅国际酒店中华厅隆重召开,中关村管委会、海外学人中心、海淀区委组织部等部门领导以及中国人才研究会、中国职业经理人协会等单位有关负责人出席大会。教育部“长江学者”特聘教授、中国人民大学劳动人事学院原院长曾湘泉教授、方正集团总裁兼CEO、北京大学光华管理学院管理实践教授谢克海先生、美世中国合伙人苏蕾女士、北京双高国际人力资本集团总裁蒋北麒先生发表主题演讲。


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会议由北京双高国际人力资本集团首席知识官兼人力资本与大数据研究中心主任王军宏博士主持。立人人才集团作为会员单位和29家联盟会员单位代表与来自政府、高校、企业等不同领域的领导、专家、人力资源高管近200人参加了会议。


   

本次大会通过了《中关村创享人力资源大数据联盟筹备工作报告》、《中关村创享人力资源大数据联盟章程(草案)》和《中关村创享人力资源大数据联盟选举办法(草案)》、《中关村创享人力资源大数据联盟会费管理办法(草案)》。


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会员大会圆满闭幕后,首届人力资源大数据沙龙成功举办。教育部“长江学者”特聘教授、中国人民大学劳动人事学院原院长曾湘泉教授,方正集团总裁兼CEO、北京大学光华管理学院管理实践教授谢克海先生,美世中国合伙人苏蕾女士,北京双高国际人力资本集团总裁蒋北麒先生发表主题演讲。


   

曾湘泉教授为参会者分享了“大数据与就业市场---CIER指数在中国就业市场分析、监测和预测中的应用”的主题报告,深入分析了我国就业市场人才供求的动态变化,详细介绍了招聘就业大数据如何落地。


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谢克海理事长针对目前管理中的难点,做了题为“清晰区分是管理的前提”的主题报告,从CEO的角度看人力资源管理,清晰阐述了“区分”的重要性,并就如何做好“区分”,提出了相应的建议。


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苏蕾女士分享了“大数据思维助力未来人才管理”的主题报告,结合美世数据分析调研,为听众分享了大数据时代薪酬福利等方面的创新举措。


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蒋北麒先生从心态转换的角度,分享了“大数据时代企业人力资源管理者的新挑战”,为大家介绍了人力资源大数据的发展特点、趋势和建议。


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各位专家的精彩演讲博得与会者的阵阵掌声,也引发大家的深入思考。


   

联盟首批会员主要由国内外知名企业、人力资源服务机构、中关村创新示范区高科技企业等30家单位构成会员。联盟的成立将有助于落实国家关于“互联网”、“大数据”相关战略要求,符合国家人力资源和社会保障部关于《人力资源服务业发展行动计划》的要求,有助于推动人才工作的科学化、精准化;联盟将以服务社会的核心价值观为引领,创新工作方式、努力推动数据共享、着力打造人力资源大数据生态链,为广大会员单位和各类机构提供数据应用服务。


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立人人才集团作为首批会员,前期就内蒙古人力资源大数据平台进入开发阶段,目前项目已进展过半,通过联盟为会员单位及各类机构提供数据应用服务,以促进内蒙古经济发展、产业升级和居民就业为目标,利用大数据、云计算和人工智能等方面的技术通过实时动态的数据监测体系,构建智能化人力资源大数据应用,为内蒙古政府人才政策决策提供数据支持,为内蒙古人力资源行业发展助力。



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